IV. Administración Local Fuente Álamo de Murcia 367 Anuncio de aprobación definitiva del Presupuesto del Ayuntamiento de Fuente Álamo de Murcia para el ejercicio 2025, plantilla de personal y décimo tercera modificación del catálogo-relación de puestos de trabajo. El Pleno del Ayuntamiento, en sesión ordinaria celebrada el día 18 de diciembre de 2024, aprobó inicialmente el Presupuesto General del Ayuntamiento de Fuente Álamo de Murcia para el ejercicio 2025. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 169 del Real Decreto Legislativo 2/2004 de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales y el artículo 20 del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril, no habiéndose presentado reclamaciones durante el plazo de exposición al público se considera definitivamente aprobado por lo que se procede a su publicación resumido a nivel de capítulos, junto con la plantilla de personal de este Ayuntamiento. PRESUPUESTO 2025 - RESUMEN POR CAPÍTULOS PRESUPUESTO DE GASTOS 2025 Capítulo Descripción GASTOS Capítulo 1 Gastos de Personal 6.942.932,84 € Capítulo 2 Gastos corrientes en bienes y servicios 9.094.641,74 € Capítulo 3 Gastos financieros 225.000,00 € Capítulo 4 Transferencias corrientes 712.978,84 € Capítulo 5 Fondo de contingencia y otros imprevistos 191.000,00 € Total Operaciones corrientes 17.166.553,42€ Capítulo 6 Inversiones Reales 1.886.000,00 € Capítulo 7 Transferencias de capital 20.000,00 € Total Operaciones de capital 1.906.000,00 € Total Operaciones no financieras 19.072.553,42 € Capítulo 8 Activos financieros 25.000,00 € Capítulo 9 Pasivos financieros 1.020.000,00 € Total Operaciones financieras 1.045.000,00 € TOTAL PRESUPUESTO GASTOS 2025 20.117.553,42 € PRESUPUESTO DE INGRESOS 2025 Capítulo Descripción GASTOS Capítulo 1 Impuestos directos. 8.570.000,00 € Capítulo 2 Impuestos indirectos 1.000.000,00 € Capítulo 3 Tasas, precios públicos y otros ingresos 4.054.370,00 € Capítulo 4 Transferencias corrientes 6.220.853,42 € Capítulo 5 Ingresos patrimoniales 247.330,00 € Total Operaciones corrientes 20.092.553,42 € Capítulo 6 Enajenación de inversiones reales - € Capítulo 7 Transferencias de capital - € Total Operaciones de capital - € Total Operaciones no financieras 20.092.553,42 € Capítulo 8 Activos financieros 25.000,00 € Capítulo 9 Pasivos financieros - € Total Operaciones financieras 25.000,00 € TOTAL PRESUPUESTO INGRESOS 2025 20.117.553,42 € PLANTILLA DE PERSONAL 2025 1.º FUNCIONARIOS A) HABILITACIÓN NACIONAL  Nº DENOMINACIÓN GRUPO ESCALA SUBESCALA SITUACIÓN 1 Secretario/a General A1 FHCN SE C 1 Interventor/a General A1 FHCN IT-TE C 1 Tesorero/a A1 FHCN IT-TE V B) ESCALA ADMINISTRACIÓN GENERAL Nº DENOMINACIÓN GRUPO SUBESCALA SITUACIÓN OBSERVACIONES 1 Técnico de Administración General A1 Técnica V 1 Jefe Servicios Administrativos C1 Administrativa C 4 Administrativo/a C1 Administrativa V Promoción interna 5 Administrativo/a C1 Administrativa C 11 Auxiliar administrativo/a C2 Auxiliar C B) ESCALA ADMINISTRACIÓN ESPECIAL Nº DENOMINACIÓN GRUPO SUBESCALA SITUACIÓN OBSERVACIONES 2 Arquitecto Superior A1 Técnica C 1 Letrado – Asesor jurídico A1 Técnica C 1 Ingeniero Superior A1 Técnica C 1 Tec. Medio Gestión Eco-financiera A2 Técnica C 1 Jefe Unidad Serv. Soci. Edu. Igu A2 Técnica C 1 Técnico Informático C1 Técnica C 1 Comisario Jefe del Cuerpo A1 Servicios especiales C 3 Subinspector B Servicios especiales C 3 Subinspector B Servicios especiales V Promoción interna 30 Agente C1 Servicios especiales 29C 1V 1 Inspector Técnico de Obras y Servicios /Delineante C1 Servicios especiales C 2 Inspector auxiliar de Obras y Servicios/ Auxiliar delineante C2 Servicios especiales C 2.º PERSONAL LABORAL FIJO Nº DENOMINACIÓN GRUPO SITUACIÓN OBSERVACIONES 1 Ingeniero Técnico Agrícola A2 V 1 Arquitecto Técnico A2 V 2 Fisioterapeuta A2 V 1 Jefe Unidad Cultura, Biblioteca y archivo C1 C 1 Director técnico deportivo C1 C Funcionarización 1 Técnico Juventud C1 C 5 Auxiliar administrativo C2 C 1 Auxiliar Cultura, Biblioteca y archivo C2 C 1 Inspector auxiliar de obras y servicios/electricista C2 C 6 Monitor deportivo C2 C 2 Oficial albañil C2 V 1 Conserjes Casa Consistorial AP C 6 Conserjes Centro de Enseñanza AP 5C 1V 2 Conserjes Centros Culturales y Deportivos AP C 1 Ordenanza-Sepulturero AP C 7 Peón AP C 1 Psicólogo A1 C 3 Trabajador Social A2 C 1 Mediador Social C1 C Dentro del Anexo de Personal de este Presupuesto se aprobó la 13.ª modificación del Catálogo-Relación de Puestos de Trabajo de este Ayuntamiento cuyo detalle, en extracto, se expone. Se crean las unidades de Urbanismo, de Contratación y de Servicios Administrativos dentro del área de Secretaría; con los siguientes puestos: DENOMINACIÓN DEL PUESTO NIVEL ESCALA SUBESCALA GRUPO COMPLEMENTO ESPECÍFICO Jefe de Unidad de Urbanismo 18 Administración General Administrativa C1 55 Auxiliar Administrativo de Urbanismo 17 Administración General Auxiliar C2 49 Jefe de Unidad de Contratación 18 Administración General Administrativa C1 55 Auxiliar Administrativo de Contratación 17 Administración General Auxiliar C2 49 Jefe de Unidad de Servicios Administrativos 18 Administración General Administrativa C1 55 Auxiliar Administrativo de Servicios Administrativos 17 Administración General Auxiliar C2 49 Se modifica la ficha del puesto de Interventor: DENOMINACIÓN DEL PUESTO NIVEL ESCALA SUBESCALA GRUPO COMPLEMENTO ESPECÍFICO Interventor 30 Habilitación Nacional Intervención-Tesorería, categoría de Entrada A1 302 Dentro de la Unidad de Infraestructuras se crean los siguientes puestos: DENOMINACIÓN DEL PUESTO NIVEL ESCALA SUBESCALA GRUPO COMPLEMENTO ESPECÍFICO Arquitecto Técnico de la Unidad de Infraestructuras 24 Administración Especial Técnica A2 67 Ingeniero Técnico de Obras Públicas de la Unidad de Infrestructuras 24 Administración Especial Técnica A2 67 Dentro del área de Servicios Sociales, Igualdad y Educación se crean los puestos tipo de empleados adscritos a programas subvencionados siguientes: DENOMINACIÓN DEL PUESTO NIVEL ESCALA SUBESCALA GRUPO COMPLEMENTO ESPECÍFICO Trabajador Social Tipo adscrito a Programa Subvencionado 20 Administración Especial Técnica A2 55 Psicólogo Tipo adscrito a Programa Subvencionado 24 Administración Especial Técnica A1 67 Letrado Tipo adscrito a Programa Subvencionado 24 Administración Especial Técnica A1 67 Educador Social Tipo adscrito a Programa Subvencionado 20 Administración Especial Técnica A2 55 Contra la aprobación definitiva podrá interponerse directamente recurso contencioso-administrativo, en la forma y plazos que establecen las normas de dicha jurisdicción, todo ello de conformidad con lo establecido en el artículo 171 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. En Fuente Álamo de Murcia, a 21 de enero de 2025.—La Alcaldesa-Presidenta, Juana María Martínez García. A-270125-367