Consejería de Hacienda y Administración Pública 6770 Orden de 20 de mayo de 2008, de la Consejería de Hacienda y Administración Pública, por la que se modifica la relación de puestos de trabajo de la Administración Pública de la Región de Murcia. La Ley de la Función Pública de la Región de Murcia, cuyo Texto Refundido fue aprobado por Decreto Legislativo 1/2001, de 26 de enero, así como la normativa reglamentaria que la desarrolla, en especial el Decreto 46/90, de 28 de junio, configuran las relaciones de puestos de trabajo como el instrumento técnico a través del cual se racionaliza y ordena la Función Pública Regional, determinando sus efectivos de acuerdo con las necesidades actuales de los servicios y precisando los requisitos exigidos para el desempeño de cada puesto así como sus características, estableciéndose, asimismo, el carácter público de las mismas. Por Orden de 30 de mayo de 1997, de la Consejería de Presidencia, se aprueba la relación de puestos de trabajo de la Administración Pública de la Región de Murcia (suplemento n.º 4 del BORM, n.º 131, de 10 de junio). Por Orden de 22 de enero de 1999, de la Consejería de Presidencia, por la que se modifica la relación de puestos de trabajo de la Administración Pública de la Región de Murcia (BORM. n.º 36, de 13 de febrero), se hizo pública la misma adaptada al modelo establecido por el Decreto 32/1998, de 4 de junio. La presente modificación trae causa en la publicación del Decreto 73/2008, de 2 de mayo, por el que se modifica el Decreto 32/2006, de 2 de abril, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Economía y Hacienda, que modifica el Capítulo IV, de la Intervención General consecuencia de un proceso de reorganización de los órganos de control interno, proceso que lleva consiga la ruptura del actual marco organizativa basado en la clásica distinción de servicios, adoptando un criterio más funcional, en el sentido de atender a lo que realmente debe ejercer el órgano de control interno, en su conjunto, deslindando sus competencias a través de lo que se ha dado a denominar ¿divisiones¿. Se incluye, en esta Orden la modificación de tres puestos de trabajo de Técnico de Gestión, del Organismo Autónomo Instituto Murciano de Acción Social que se adscriben además a la Opción ¿Medicina General, de la Escala Superior de Salud Pública, del Cuerpo Superior Facultativo¿ por necesidades organizativas. En cuanto a la tramitación de la presente Orden se ha seguido el procedimiento establecido en el Decreto 46/1990, de 28 de junio: Las propuestas de modificación fueron objeto de dación de cuentas en Mesa Sectorial de Administración y Servicios de fecha 14 de marzo y 8 de mayo de 2008. -Las propuestas de modificación de la relación de puestos de trabajo han sido informadas por el Consejo Regional de la Función Pública, en el ejercicio de la función que le confiere la letra c) del artículo 13.2 del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de la Región de Murcia. -La Dirección General de Presupuestos y Finanzas ha emitido informe favorable, de acuerdo con lo previsto en el artículo 5 del Decreto 46/1990, de 28 de junio. En el ejercicio de la potestad autoorganizadora de la Administración Regional, y en uso de las facultades conferidas en el artículo 19.5 del Texto Refundido de la Ley de Función Pública de la Región de Murcia, aprobado por Decreto Legislativo 1/2001, de 26 de enero, Dispongo: Primero.- Modificar la relación de puestos de trabajo de la Administración Pública de la Región de Murcia, en los términos establecidos en los Anexos de esta Orden. Segundo.- La presente Orden tendrá efectos del día siguiente a la de su publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia. La Consejera de Hacienda y Administración Pública, M.ª Pedro Reverte García. Anexo Modificaciones CONSEJERÍA DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Intervención General. El puesto de trabajo de Jefe de Servicio Dirección, Planificación y Gestión de la Contabilidad, código JS00117, donde dice: ¿nivel C.D. 28, complemento específico 14.335,44¿¿; debe decir: ¿nivel C.D. 29, complemento específico 14.708,34¿¿, en denominación debe decir: ¿División de Dirección y Planificación y Gestión de la Contabilidad¿, y asignarle el código ¿D500001¿. El puesto de trabajo de Jefe de Servicio Intervención y Fiscalización, código JS00221, donde dice: ¿Nivel C.D. 28, Complemento Específico 14.335,44¿¿; debe decir: Nivel C.D. 29, Complemento Específico 14.708,34¿¿, en denominación debe decir: ¿División de Intervención y Fiscalización¿, y asignarle el código ¿D500002¿. El puesto de trabajo de Jefe de Servicio Auditoría Pública, código JS00222, donde dice: ¿Nivel C.D. 28, Complemento Específico 14.335,44¿¿; debe decir: Nivel C.D. 29, Complemento Específico 14.708,34¿¿, en denominación debe decir: ¿División de Auditoría Pública¿, y asignarle el código ¿D500003¿. El puesto de trabajo de Jefe de Servicio Control Financiero, código JS00306, donde dice: ¿Nivel C.D. 28, Complemento Específico 14.335,44¿¿; debe decir: Nivel C.D. 29, Complemento Específico 14.708,34¿¿, en denominación debe decir: ¿División de Control Financiero¿ y asignarle el código ¿D500004¿. Los puestos de trabajo de Interventor Delegado, código IV00001, IV00002, IV00003, IV00005. IV00006, IV00007, IV00008, IV00009, IV00010, IV00011, IV00012, IV00013, IV00014 y IV00015, donde dicen: ¿Nivel C.D. 28, Complemento Específico 14.033,64¿¿; deben decir: Nivel C.D. 29, Complemento Específico 14.406,54¿¿. ORGANISMO AUTÓNOMO INSTITUTO MURCIANO DE ACCIÓN SOCIAL Dirección General de Pensiones, Valoración y Programas de Inclusión. Los puestos de trabajo de Técnico de Gestión, códigos TC00424, TC00425 y TC00425, en cuerpo/opción debe adicionarse: ¿Medicina General¿. ¿¿